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RECRUITMENT INFORMATION募集要項

看護師・看護補助

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【看護師・看護補助】看護師・准看護師(2020年卒 募集要項)です。

看護師・准看護師(2020年卒 募集要項)

募集要項

雇用形態 正職員
募集人数 10名程度
職務内容

外来・病棟・透析・在宅の看護業務

勤務場所 原田病院別ウィンドウで開きます
〒731-5134 広島市佐伯区海老山町7番10号
電話:082-923-5161
一陽会クリニック別ウィンドウで開きます
〒731-5133 広島市佐伯区旭園10番3号
電話:082-924-0033
イーストクリニック別ウィンドウで開きます
〒732-0814 広島市南区段原南1丁目3番53号 広島イーストビル6階
電話:082-506-0123
横川クリニック別ウィンドウで開きます
〒733-0011 広島市西区横川町2丁目7番19号 横川メディカルプラザ3階
電話:082-231-0111
クローバー訪問看護ステーション別ウィンドウで開きます
〒731-5134 広島市佐伯区海老山町7番10号
電話:082-925-6222
勤務時間

週40時間
・病棟(2交替)
  早出:7時~16時、8時~17時
  日勤:8時30分~17時30分、時差:10時~19時
  準深夜:16時30分~9時
・外来
  早出:8時~17時、日勤:8時30分~17時30分、夜間:15時~9時
  時差(①9時~18時、②9時30分~18時30分、③13時~22時)
・透析
  日勤:8時~17時、遅出:11時30分~20時30分
  午後:11時30分~20時30分、夜間:14時~23時
  オーバーナイト透析:14時~8時
※その他 夜間の研修制度あり
 

休日・休暇

完全週休2日制(交代制)
年次有給休暇、特別休暇、育児・介護休業、夏季休暇、年末年始

給与

新卒初任給(2018年度)

区分 看護師4年卒 看護師3年卒 看護師2年卒 准看護師
基本給 204,500円 199,700円 194,900円 161,800円
調整手当 18,400円 17,600円 17,200円 14,300円
厚生手当 4,500円 4,500円 4,500円 4,500円
夜間・休日手当 57,200円 57,200円 57,200円 51,200円
合計 284,600円 279,000円 273,800円 231,800円

※(病棟)夜間・休日手当は準深夜4回、日祝日2回(振替休日あり)勤務の場合
※新卒者…4月は研修期間中のため、上記給与は5月からとなります
昇給:平成30年度平均 看護師:6,625円 准看護師:5,309円
賞与:平成30年度平均 約5.0か月分

手当・その他
区分 看護師 准看護師
準深手当 13,300円 11,800円
休日手当 2,000円
早・遅出手当 1,000円
夜間透析 5,000円
オーバーナイト透析 10,000円
外来夜間 10,000円
住居手当(借家) 10,000円
独身寮 マンション1Kタイプ
待機手当 1,000円/24H
呼び出し手当 1,000円/1回
通勤手当 定額30,000円まで。タクシー送迎(夜間透析の帰りはタクシー使用可)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

 

福利厚生
  • 保育園あり(保育料15,000円/月)院外保育・育児手当あり
  • 奨学金制度あり
  • 福利厚生施設あり:来復庵(山荘20名宿泊可能 北広島町)
  • 職員旅行 平成30年度予定(アメリカ西海岸もしくはハワイ選択)
  • 同好会(ソフトボール/ネイチャー/フィッシング/サッカー/スキー/コーラス/バドミントン/マラソン/ブラスアンサンブル/ゴルフ/クッキング/サイクリング)
年間行事

新人研修/新人歓迎会/2年目研修/新人夏期研修/半年フォロー/3年目研修/中堅研修/管理職研修/健康フェア/クリスマス会

施設見学

○病院見学会日程
  日時:7月~10月 第3土曜日 14時から
  場所:原田病院 会議室
  受付開始:2019年4月から

○見学会内容
 ・DVDにより、看護部および病院概要説明
 ・病院内見学(学校の先輩もしくは年齢の近い看護師が同行します)
 ・募集要項、福利厚生、給与等の説明
 ・フリートーキング

※日程の調整がつかない方は個別の対応も可能ですので、下記連絡先までお問い合わせください。

選考

○採用試験
  日時:7月~10月 第4土曜日 13時から
  場所 原田病院 会議室
  選考方法 一般教養、作文、一般性格検査、面接

※日程の調整がつかない方は個別の対応も可能ですので、下記連絡先までお問い合わせください。

応募資格

2020年度 看護師・准看護師資格取得(見込)者

提出書類

履歴書、成績証明書、卒業見込み証明書、健康診断書

 

看護部長からのメッセージ

 看護部の理念「信頼される看護」をめざし、安全で安心な看護を提供するために継続教育を充実させ人財育成に力を入れています。
 新人看護師には教育担当主任たちが年間計画を立て、知識・技術を習得できるような内容を盛り込み卒後研修を行っています。患者さんに親しみと温もりを感じてもらえる病院をめざし、私たちと一緒に働き、共に成長していきませんか。素敵な先輩たちが親身になってあなたの持っている力を引き出すお手伝いの準備をして待っています。

新人看護師育成方法

【プリセプター制度】
 新人看護師には先輩看護師がマンツーマンで指導を行っていきます。1年間その看護師がフォローしていきます。
【チーム支援】
 新人看護師をチームで支え育てようという考えを基に、プリセプター不在時は他の看護師がサポートしていきます。
【定期面談】
 プリセプター、新人教育委員が定期的に面談を行い進捗状況の確認をしたり相談に乗ります。また、主任、師長、看護部副部長(教育担当)それぞれが相談にのるようにしています(仕事以外のことなら何でもOKです)

有給休暇取得日数・育休対象者および育休取得者数

有給休暇取得平成29年度実績 約16日(80%)

育児休業取得対象者状況:9名
育児休業取得状況:9名取得

応募方法

※履歴書は市販履歴書でも可
 健康診断書は学校等発行のものでも可
(当ホームページ 募集要項ページ からもダウンロードできます)

提出方法:本人持参、郵送 いずれでも可

お問い合わせ・応募書類送付先

お問い合わせ先 医療法人 一陽会 看護部
住所 〒731-5134 広島市佐伯区海老山町7-10
電話番号 代表:082-923-5161  
電話受付時間 9時~17時30分
担当者 小嶋、新田、宮本、川田

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